MENSAGEM À COMUNIDADE DA UDESC


Ao longo da sua história a UDESC acompanhou as expectativas da sociedade catarinense buscando sempre se antecipar aos desafios que os tempos lhe impunham.

Nesse processo de avanço constante, nossa Instituição tem alcançado resultados muito importantes, como o crescimento de vagas na graduação e o enorme aumento nos programas de pós-graduação. Empreendemos, sem medo, uma maior inserção das ações de extensão em todo o estado de Santa Catarina. É perceptível que as políticas estabelecidas para a área de pesquisa, o processo de internacionalização, a qualidade de nossos servidores e estudantes nos credenciam a patamares cada vez maiores de excelência.

A imagem, a superação dos desafios e a garra das pessoas que construíram nossa UDESC, nestes 46 anos, e a perspectiva futura de nossa sociedade nos impulsionam a trabalhar orientados por uma ótica de transformação, centrada na inovação e no pluralismo de ideias, incentivando a agregação de valores e a conquista de novos espaços, níveis de legitimidade, visibilidade e de humanização. Por isso acreditamos na visão de que as pessoas da UDESC estão maduras e são competentes para gerir suas ações e assumir suas res ponsabilidades. É necessário confiar e delegar, além de centrar esforços na consolidação dos avanços alcançados nos últimos anos.

Com entusiasmo nos dirigimos a você. Temos a satisfação de apresentar as nossas candidaturas sob o lema: Inovar e Avançar, com a missão de construirmos alicerces firmes no avanço da nossa Universidade.

Vamos juntos, construir propostas, que possam estabelecer um caminho para os próximos anos e nos permitam, por meio da inovação, aprimorar ainda mais nossos cursos, programas, projetos e ações para manter sustentável nossa missão enquanto Universidade.

HERON-REITOR & TOMASI-VICE



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Saiba um pouco mais sobre nossos candidatos.



ANTONIO HERONALDO DE SOUSA

44 anos de idade
Natural de Sousa (PB)
Bacharel em Ciência da Computação (UFPB)
Mestre em Engenharia Elétrica (UNICAMP)
Doutor em Eletrônica e Comunicações (UNICAMP)

 Professor da UDESC desde 1992.
 Coordenador do Curso de Engenharia Elétrica (2000-2003).
 Chefe do Departamento de Engenharia Elétrica (2005-2006).
 Diretor de Ensino de Graduação do CCT/UDESC (2007).
 Foi um dos idealizadores do Mestrado Profissional em Engenharia Elétrica do CCT.
 Vencedor do Prêmio de Inovação da Whirlpool – Categoria Eletrônica em 2008.
 Vice-Reitor da UDESC (2008-2011).
 Presidente das Comissões de Expansão da UDESC, do Plano 20 (2010-2030), de Revisão do Plano de Carreira e Revisão do Estatuto da UDESC.
 Gestor do concurso público de técnicos universitários da Udesc (2009).


MARCUS TOMASI

47 anos de idade
Natural de Brusque (SC)
Bacharel em Administração (ESAG/UDESC)
Mestre em Gestão Estratégica das Organizações (ESAG/UDESC)
Doutorando em Administração (DINTER/UFBA/UDESC)

 Professor da UDESC desde 2005.
 Chefe do Departamento de Administração Empresarial (2007-2008).
 Pró-Reitor de Planejamento (2008-2011).
 Presidente do CONSAD (2008-2011).
 Membro da Comissão de Expansão da UDESC.
 Membro da Comissão do Plano 20 (2010-2030).


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Conheça nossos eixos norteadores da campanha.


UNIVERSIDADE AUTÔNOMA
Por uma UDESC autônoma, pública, gratuita e aberta às diferentes correntes de pensamento, pautada na descentralização, colaboração, inovação, transparência, sustentabilidade, sendo acadêmica e socialmente referenciada.
RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL
Por uma UDESC inclusiva e afirmativa, articulada com a sociedade e o com o Poder Público, contribuindo na inserção dos grupos sociais, na construção e no exercício da cidadania, reduzindo as assimetrias e contribuindo nas questões de gênero e etnicoraciais.
EXCELÊNCIA ACADÊMICA
Por uma UDESC com ensino de referência, com pesquisa inovadora e prática extensionista reconhecida pela sociedade, incentivando a verticalização e a mobilidade acadêmica nacional e internacional.
VALORIZAÇÃO DAS PESSOAS
Por uma UDESC que valorize seu corpo de servidores, por meio da capacitação e de uma política salarial adequada, propiciando condições acadêmicas, administrativas e de saúde para a atração, permanência e envolvimento dos estudantes, técnicos universitários e professores, em um ambiente saudável e seguro, integrado ao seu entorno.
GESTÃO ÁGIL E COLABORATIVA
Por uma UDESC referência em gestão integrada, flexível, ágil, des centralizada e compartilhada, que incentive a ampliação e a troca de conhecimentos acadêmicos e administrativos, articulada com a tecnologia da informação, a captação de recursos e indicadores de avaliação, de forma transparente para o alcance da excelência acadêmica.
POLÍTICA DE COMUNICAÇÃO
Por uma UDESC que tenha mecanismos de comunicação que possibilite a liberdade de expressão, a transparência, a integração e a colaboração acadêmica e administrativa, ampliando a difusão das ações da Universidade para a sociedade.
APRIMORAMENTO DA INFRAESTRUTURA
Por uma UDESC comprometida com o planejamento, manutenção, gestão e expansão da infraestrutura alinhadas aos cursos, programas, projetos e ações, proporcionando ambientes mais humanizados e acessíveis para a comunidade universitária e a sociedade.


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Conheça aqui nossas propostas
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UNIVERSIDADE AUTÔNOMA
- Ter o ensino, a pesquisa e a extensão como atividades transformadoras, tornando a Udesc academicamente e socialmente referenciada no Estado e no Brasil e com inserção internacional.

- Defender a autonomia, a missão e os recursos materiais e humanos da Udesc.

- Estar comprometido com o caráter democrático, coletivo e representativo das decisões, através de Colegiados Técnicos, constituído pela Comunidade e seguindo a Lei de Diretrizes e Bases da Educação (LDB).

- Comprometer-se com as políticas em favor da diversidade nas universidades brasileiras combatendo todas as formas de preconceito;

RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL
- Comprometer-se na defesa da redução das assimetrias, dentro do Estado, bem como dentro da própria Udesc.

- Nortear as ações acadêmicas e os recursos captados na responsabilidade social, nas políticas públicas e no estreitamento das relações com o governo e entidades representativas.

- Abrir fisicamente os campi da Udesc ao entorno social na qual ela está inserida e, semi-presencialmente, oportunizar acesso a todas as regiões do Estado.

- Consolidar as políticas da Udesc de inclusão social, principalmente no que diz respeito ao acesso à Universidade, avaliando seus efeitos e a necessidade dos devidos ajustes.

- Buscar a maior inserção da Udesc na formulação de políticas públicas voltadas para as questões de gênero, étnico-racial, junto com a reflexão, e a consolidação das políticas de ações afirmativas.

EXCELÊNCIA ACADÊMICA

- Entender, entre outras óticas, que a extensão, a pesquisa e a pós-graduação são propulsores da qualidade da graduação.

- Ter a geração de conhecimentos técnicos e científicos como agente de melhoramento da qualidade de vida do ser humano, de forma sustentável.

- Ter as atividades de extensão e de educação a distância como principais elementos de expansão da Universidade.

GRADUAÇÃO
- Equilibrar a expansão da graduação através de indicadores de qualidade e de relevância social.

- Inovar nos conteúdos e métodos pedagógicos para formação de pessoas, adaptando-os às necessidades do mundo contemporâneo.

- Aprimorar o programa de estágios supervisionados para facilitar a inserção do jovem no mercado de trabalho, através de uma maior interação com as empresas e organizações;

- Incentivar o empreendedorismo e as novas tecnologias sociais, como práticas pedagógicas;

- Buscar recursos extra orçamentários para criar o programa de melhoria dos laboratórios didáticos e de pesquisa

- Programa Reaparelhamento II;

PESQUISA, PÓS-GRADUAÇÃO E INOVAÇÃO
- Fortalecer a pós-graduação, com a consolidação dos atuais programas e criação de novos cursos, orientando a contratação à capacidade de inserção dos novos docentes com as atividades de pesquisa e participação na pós-graduação;

- Consolidar a interação com as agências de fomento: CAPES, CNPq, FINEP e FAPESC;

- Apoiar e promover a realização de eventos científicos;

- Estimular a criação nos Centros de Unidades de Apoio ao Pesquisador, para realizar prestações de contas de projetos às agências de fomento, preparar formulários e documentos para submissão de projetos, realizar levantamento de editais e fontes de financiamento e orientar nos processos de compras e no uso dos recursos;

- Investir na inovação e transferência de conhecimento, integrando universidade-empresa (incubadoras de economia solidária, empresariais e tecnológicas).

EXTENSÃO
- Promover as ações da área de arte e da cultura, de forma a fortalecer o sentido de existência da universidade.

- Apoiar e promover projetos de inclusão digital.

- Fortalecer os projetos de formação de professores da rede básica, através de parcerias com a SEE e MEC;

- Fortalecer a extensão como impulsionadora do debate contemporâneo de questões afirmativas, sociais, políticas, culturais, de gêneros, etnicoraciais e de meio ambiente;

- Criar a disciplina Projeto Rondon, na modalidade EaD, com parte presencial na forma de Oficina;

RELAÇÃO INTERINSTITUCIONAL
- Consolidar e avançar o processo de internacionalização da Udesc, buscando novas parcerias e novas fontes de financiamento.

- Articular com outras IES públicas a criação de mecanismos que garantam e ampliem a mobilidade estudantil nacional;

- Consolidar e avançar o programa de apoio à internacionalização da graduação e da pós-graduação, para que os estudantes possam fazer cada vez mais intercâmbios em outros países;

- Fortalecer os laços da Udesc com universidades públicas brasileiras, principalmente com suas coirmãs estaduais.

- Estabelecer parcerias com Instituições públicas e/ou privadas para a oferta de cursos de língua estrangeira nas unidades acadêmicas;


VALORIZAÇÃO DAS PESSOAS
- Consolidar e inovar as políticas de auxílio à permanência e de melhoria da qualidade de vida dos estudantes e dos servidores, durante suas atividades nos campi da Udesc.

- Aprimorar os programas de esportes e lazer, serviços de saúde e apoio psicológico.

- Criar as condições necessárias para o pleno funcionamento das organizações dos servidores e estudantes com liberdade de pensamento e de posições.

- Estar comprometido com o caráter democrático, coletivo e representativo das decisões, através de Colegiados Técnicos, constituído pela Comunidade e seguindo a LDB.

ESTUDANTES
- Institucionalizar uma Unidade Gestora de Assistência Estudantil;

- Criação de fóruns acadêmicos presenciais e virtuais de estudantes, permitindo sua maior participação no desenvolvimento da Udesc, usando as diferentes mídias sociais e tecnologias multimídia;

- Fortalecimento das ações de assistência estudantil com núcleo de estágios, manutenção e ampliação da política de bolsas estudantis para garantir o acesso e permanência dos estudantes, buscando diminuir a evasão;

- Fortalecer os grupos PET e incentivar uma maior integração entre eles e entre eles e os demais discentes, bem como apoiar suas atividades de pesquisa, ensino e extensão, como forma de melhorar os cursos de graduação.

SERVIDORES
- Institucionalizar uma Unidade de Gestão de Servidores;

- Apoiar política salarial que mantenha a Udesc competitiva, frente ao mercado, principalmente com relação às Universidades públicas de excelência.

- Realizar, anualmente, levantamento de necessidades de contratação de pessoal e implementar concursos públicos, de forma que nosso quadro de servidores atenda às necessidades da Universidade, com qualidade.

- Reconhecer as atividades de capacitação como atividades regulares, necessárias ao aprimoramento do servidor, considerando-as como pleno exercício da profissão.


GESTÃO ÁGIL E COLABORATIVA
- Ter a visão de que as pessoas, os departamentos e demais setores são competentes para gerir suas ações e assumir suas responsabilidades.

- Centrar as ações da Universidade nas atividades fins, buscando rever atuais meios e métodos e implementar novos mecanismos administrativos, que possibilitem simplificar o dia-a-dia das pessoas, catalisando a energia de seu quadro de servidores e de estudantes para a missão da Udesc.

- Incentivar a ampliação e a criação de espaços acadêmicos-administrativos (empresas juniores, escritórios modelo, etc) com vistas a utilizar o conhecimento de nosso capital (servidores e estudantes) para a prestação de serviços aos Centros e demais setores da universidade, oportunizando melhor formação de nossos estudantes.

- Utilizar os indicadores gerados pela Avaliação Institucional como ferramenta para nortear a gestão das atividades meio e das atividades fins, bem como de seu capital humano.

- Revisar e inovar as normas e rotinas administrativas da Udesc.

- Dotar a administração (Reitoria e Centros) de um Sistema Eletrônico Integrado de Gestão, eliminando os "processos de capa amarela" e dando maios agilidade e transparência aos nossos procedimentos.

- Dar transparência sobre os dados e decisões da Udesc, bem como informar online sobre a utilização de nossos recursos, através da Internet.

- Buscar o aumento de captação de recursos, através de dotações do próprio Estado e por meio da participação em editais e parcerias com empresas e instituições.

- Estabelecer parâmetros para a distribuição equilibrada e eficiente de recursos entre a Reitoria, Órgãos Suplementares e Centros.

- Efetivar mecanismos de participação colaborativa na elaboração e aplicação do orçamento da Udesc.

POLÍTICA DE COMUNICAÇÃO
- Estabelecer uma política de comunicação para a Udesc.

- Ampliação da Secretaria de Comunicação, para o melhor desempenho de suas funções. A Secretaria irá integrar as ações e estratégias de comunicação voltadas para os ambientes interno e externo, respaldada no conceito de comunicação como um processo de gerenciamento vital que permeia toda a Udesc.

- Criação de uma Agência de Comunicação e de uma Agência de Notícias da Udesc para servir de fonte de informação para todos os veículos de imprensa do Brasil.

- Aumentar a participação de toda a comunidade acadêmica na Rádio Udesc (Florianópolis, Joinville e Lages).

- Realizar campanhas publicitárias para maior divulgação dos cursos, programas, projetos e ações da Udesc, por intermédio de uma agência de publicidade.

- Dotar os ambientes de reuniões de equipamentos de videoconferência;

- Divulgar, por meio de boletins, os atos dos Conselhos e Colegiados da Udesc.

APRIMORAMENTO DA INFRAESTRUTURA

- Consolidar e avançar o aperfeiçoamento e a otimização da infraestrutura física da Udesc, buscando a excelência de seus espaços e equipamentos;

- Atuar de forma sistêmica para termos os campi humanizados, com mais segurança e qualidade no seu interior e em seu entorno;

- Construção de espaços de convivência, para a prática de esportes, atividades culturais e de lazer;



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 Heron e Tomasi agradecem comunidade acadêmica
(04/11/2011 11h55min)


Queremos neste momento agradecer a toda comunidade da Udesc (professores, técnicos e estudantes) pela grande participação no processo eleitoral, nos ajudando a construir propostas para os próximos quatro anos, além de contribuir para o aprimoramento das ações implantadas na atual gestão.

Agradecemos ainda a todos que nos deram seu voto de confiança.  Foram mais de 63% dos votos válidos, o que representa uma motivação extra e maior responsabilidade para administrar nossa Universidade. Nossa missão agora é buscar o apoio de todos para juntos construímos uma Udesc ainda melhor.



Heron e Tomasi



 



 Antonio Heronaldo de Sousa é eleito novo reitor da Udesc com 63,3 % dos votos
(27/10/2011 02h22min)


O professor Antonio Heronaldo de Sousa foi eleito, nesta quarta-feira (26), o novo reitor da Universidade do Estado de Santa Catarina (Udesc), com 63,3 % dos votos contra 34,3% da professora Sandra Ramalho. Os votos brancos e nulos foram de 1,8%. Ele assumirá o cargo no dia 12 de abril de 2012, para o mandato de quatro anos ao lado de seu vice, Marcus Tomasi.



“Estou muito feliz  com a  votação expressiva que tivemos. É a prova de que a atual gestão, da qual fizemos parte, está desenvolvendo um ótimo trabalho. Além disso, a construção de nossa proposta, de forma coletiva, e o trabalho de toda nossa equipe foi decisivo para o sucesso da nossa campanha”, diz  Antonio Heronaldo de Sousa.



A votação, em urnas eletrônicas disponibilizadas pelo Tribunal Regional Eleitoral (TRE), aconteceu nesta quarta-feira, das 9h às 21h, nos 12 centros de ensino da Udesc distribuídos pelo Estado e na Reitoria, em Florianópolis, e contou com 6.024 mil votantes, o que representa 50% do colégio eleitoral.



Nos votos dos professores, Antonio Heronaldo de Sousa ficou com 59,6% contra 38,1% de Sandra Ramalho. Entre os técnicos universitários, Antonio Heronaldo obteve 70,6%, contra 25,6% de sua concorrente. No segmento de alunos, o novo reitor obteve 63,3% e Sandra Ramalho ficou com 35,2%. Para obter o resultado da eleição, os votos são calculados de forma que os de professores representaram 50%, dos técnicos 25% e os dos estudantes 25%.



“Este é um resultado preliminar, mas que define as eleições. Tivemos votos em separado, que serão contabilizados amanhã em sessão pública, às 16h,  mas que não irão modificar esse resultado. Nesta quinta-feira vamos divulgar o resultado oficial e homologado”, diz o presidente da Comissão Eleitoral Central da Udesc, Pedro Volkmer de Castilho.





 Em carta, Heron e Tomasi agradecem receptividade de professores, técnicos e alunos de todos os centros e da Reitoria
(25/10/2011 21h04min)


Leia abaixo a carta de agradecimento dos candidatos da Chapa Inovar & Avançar – VOTE 20.



Colegas da Udesc, 



Primeiramente gostaríamos de agradecer pela receptividade que tivemos em todos os setores e ambientes acadêmicos e administrativos, nos diferentes Centros e na Reitoria. Receptividade que se traduz em uma frase que ouvimos muito: "por favor, sentem-se". Receptividade que se traduz pelas inúmeras contribuições a nossa proposta de gestão, muitas das quais foram compatibilizadas em nosso Jornal Vote 20, que procuramos distribuir pessoalmente a cada um. Agradecer pelo elogio e pela crítica que, sempre de forma construtiva e educada, você nos dirigiu, reconhecendo nossa dedicação na atual gestão e acreditando que podemos ajudar a superar os obstáculos existentes, pela experiência acumulada e pela motivação que temos demonstrado.

Também gostaríamos de dizer que estamos felizes com os resultados já alcançados nesse processo. Nós, e nossos colegas concorrentes, promovemos várias discussões, que através de debates, conversas individuais ou coletivas, propiciaram uma reflexão sobre nossa Universidade. Estamos felizes, pois acreditamos que nossa proposta, que foi construída coletivamente, aliada a nossa experiência, representa a alternativa mais consistente e viável. Estamos preparados, sem sombra de dúvidas, para ajudar na melhoria de nossa Udesc.

Por isso, chamamos toda comunidade acadêmica para que, juntos, possamos inovar e avançar nossos cursos, programas, projetos e ações, mantendo sustentável nossa missão enquanto Universidade do Estado de Santa Catarina.

Pedimos seu voto de confiança, pois temos muitos motivos para que você seja nosso parceiro na implementação de nosso Plano de Gestão. Vote 20 e vamos juntos.

Heron e Tomasi



 NESTA QUARTA-FEIRA, 26 DE OUTUBRO, VOTE 20 - ORIENTAÇÕES
(25/10/2011 21h00min)


 A eleição para reitor e vice da Udesc (gestão 2012-2016) acontece nesta quarta-feira, 26 de outubro, das 9h às 21h, nos Centros e na Reitoria.

Para votar é obrigatório a apresentação de documento de identidade oficial com foto.



PODEM VOTAR:

- Professores e técnicos efetivos.

- Alunos regularmente matriculados em cursos presenciais de graduação e pós-graduação “stricto sensu”.

- Servidores em Licença-Prêmio, Licença Saúde e Férias.

- Servidores que frequentam cursos de pós-graduação e estágio pós-doutorado, no país ou no exterior.

- Servidores em exercício de funções como visitante em outras instituições de ensino ou pesquisa, nacionais ou estrangeiras (a interesse da Udesc).

- Servidores em estágios, pesquisas, participação em congressos e eventos semelhantes (a interesse da Udesc).

- Servidores no exercício de cargo de provimento em comissão ou função de confiança nos governos federal, estaduais e municipais.

*Quem não estiver na listagem e tem direito ao voto, poderá votar em urna específica.



 MAIS FOTOS DA MOBILIZAÇÃO EU VOTO 20 !
(25/10/2011 21h00min)


Algumas pessoas estão enviando fotos e vídeos de apoio para os candidatos Heron e Tomasi. Mande também a sua para inovareavancar@udesc.br



Veja algumas imagens:



   



    



   



  



   



   



     



    



    





 



 JORNAL VOTE 20
(24/10/2011 17h20min)


COPIE E COLE o link abaixo em seu navegador e leia o jornal em PDF: http://200.19.105.194/udesc/arquivos/id_submenu/762/jornalvote20.pdf



Ou leia o jornal por páginas em formato JPG.

Clique na imagem para ampliar.











 LEIA O ÚLTIMO BOLETIM INFORMATIVO DE HERON E TOMASI
(24/10/2011 13h45min)


Veja abaixo o último Boletim informativo de Heron e Tomasi.

* Clique na imagem para ler.





 Rádio Udesc exibirá entrevista com Heron e Tomasi
(22/10/2011 19h41min)


As emissoras da Rádio Udesc (Florianópolis, Joinville e Lages) irão exibir uma entrevista, com 30 minutos de duração, com os candidatos à Reitoria da Udesc (gestão 2012-2016), Heron e Tomasi,  na próxima segunda-feira (24), das 10h30 às 11h. A entrevista será reprisada na terça-feira (25), das 22h às 22h30.

Os candidatos responderam a dez perguntas com temas sobre a expansão da Udesc, o ensino à distância, o Programa de Ações Afirmativas, a internacionalização da universidade e a desburocratização. Além disso, apresentaram propostas para alunos e servidores da Udesc e mostraram o que poderá ser feito na área de comunicação.

Ouça:

Rádio Udesc Florianópolis: 100,1 FM

Rádio Udesc Joinville: 91,9 FM

Rádio Udesc Lages: 106,9 FM

Você também pode ouvir a entrevista pela internet no http://www.udesc.br/?id=850.



 Heron visita Tenda da Ciência montada na Praça Nereu Ramos, em Joinville, e fala sobre o projeto Udesc na Praça
(22/10/2011 19h05min)


Na última sexta-feira (21), o candidato a reitor da Udesc, Heron, visitou a Tenda da Ciência na Praça Nereu Ramos, em Joinville. A atividade fez parte da Semana Nacional de Ciência e Tecnologia (SNCT) e mostrou para a população da cidade algumas ações desenvolvidas pelo CCT/Udesc.

Na praça estavam expostos ações como PH do Planeta; Matemática na Praça; Laboratório de Demonstrações e Ensino de Física; Exposição de projetos na área de Engenharia Elétrica; Apresentação do Coral Voo Livre e do Coral da Udesc; Vídeos Ciência Udesc; Banners Projetos Udesc;  Astronomia e meio ambiente; exposição da Equipe Albatroz ; e exposição equipe Velociraptor - BAJA.

“A Tenda da Ciência é uma ótima iniciativa. Inclusive uma de nossas propostas, na área de comunicação,  é a Udesc na Praça que irá mostrar os cursos, projetos e ações da universidade em pontos estratégicos de Santa Catarina”, afirma Heron.



 



 



  



 Chapa Inovar & Avançar prestigia 2º Encontro dos Rondonistas da Udesc e explica propostas na área de extensão
(22/10/2011 18h58min)


Heron e Tomasi prestigiaram, na última sexta-feira (21), o 2º Encontro dos Rondonistas da Udesc, no Auditório da Esag, em Florianópolis, que reuniu 85 participantes entre alunos e professores. O encontro serviu para debater assuntos das próximas operações do Rondon, em especial, a Operação Caminho dos Tropeiros no Planalto Serrano. “A Udesc atingiu mais de 5 milhões de pessoas por meio de seus projetos de extensão, com destaque para o Núcleo Extensionista Rondon”, diz Heron.

O candidato a vice, Tomasi, reforçou que a chapa Inovar & Avançar irá criar uma escola de extensão para oferecer cursos e oficinas para a comunidade geral. “Também vamos criar a disciplina Projeto Rondon, na modalidade a distância, com parte presencial na forma de oficina”, falou Tomasi.

Entre as propostas da chapa, na área de extensão, está apoiar e promover projetos de inclusão digital; fortalecer projetos de formação de professores da rede básica; criar programa de apoio à participação de extensionistas em atividades no exterior; e promover e apoiar eventos na área cultural e esportiva.



 Heron e Tomasi apresentam propostas nos debates do CCT e Faed
(22/10/2011 17h36min)


Heron e Tomasi apresentaram as propostas da Chapa Inovar & Avançar nos dois últimos debates da campanha para à Reitoria da Udesc (gestão 2012-2016). Na quinta-feira, o encontro foi no CCT, em Joinville, e na sexta-feira, na Faed, em Florianópolis.

“Participamos de todos os debates sempre mostrando a nossa experiência e as maneiras que poderemos contribuir para inovar e avançar a universidade”, afirma Heron. “Nos temos experiência administrativa e estamos preparados para administrar a Udesc”, completa Tomasi.

Na sexta-feira, Heron ainda se reuniu com os alunos do curso de especialização Gestão de Riscos de Desastres para o Desenvolvimento Socioambiental. Heron e Tomasi também pediram votos na Esag, em Florianópolis.



 Jornal Vote 20 com propostas de Heron e Tomasi é distribuído em Joinville, São Bento do Sul, Laguna
(22/10/2011 17h00min)


Na última quinta-feira (20), Heron e Tomasi, se dividiram em fizeram campanha no CCT, em Joinville, no Ceplan, em São Bento do Sul, e no Ceres, em Laguna. Os candidatos da Chapa Inovar & Avançar entregaram o jornal Vote 20 que traz as propostas para a gestão 2012-2016 da Reitoria da Udesc.

Durante a semana, os candidatos também estiveram no CEO, em Chapecó, Pinhalzinho e Palmitos, no CAV, em Lages, no Ceavi, em Ibirama, e no Cesfi, em Balneário Camboriu, além de alguns centros e na Reitoria, em Florianópolis. “Na quarta-feira visitei salas de aula e conversei novamente com professores, técnicos e alunos do Ceplan”, diz Heron.



Você também pode ler o Jornal Vote 20. Basta copiar o link abaixo e colar em seu navegador

http://200.19.105.194/udesc/arquivos/id_submenu/762/jornalvote20.pdf



  



 Heron e Tomasi confirmam presença nos dois últimos debates
(19/10/2011 17h32min)


Os candidatos à Reitoria da Udesc (gestão 2012-2016), Heron e Tomasi, da chapa Inovar & Avançar, confirmaram presença nos dois últimos debates da campanha.

Na quinta-feira (20), às 20h, acontece debate no Ginásio de Esportes do CCT, em Joinville, e na sexta-feira (21), o encontro será às 18h, na Faed, em Florianópolis.

“Participamos de todos os debates apresentando propostas e mostrando que estamos preparados para administrar a Udesc”, diz Heron.



 Heron faz campanha em Balneário Camboriú e Tomasi em Florianópolis
(19/10/2011 17h19min)


Nesta quarta-feira, Heron visita os acadêmicos, técnicos e professores do Centro de Educação Superior da Foz do Itajaí (Cesfi), em Balneário Camboriú. Já Tomasi pede votos  na Esag, em Florianópolis, e em alguns setores da Reitoria.

Heron conversou com os calouros do curso de Engenharia de Petróleo e com os alunos das turmas do curso de Administração Pública ainda ofertado pela Esag, em Balneário Camboriú.

“Nesta reta final eu e Tomasi estamos entregando o jornal Vote 20 que traz as conquistas da atual gestão, a qual fizemos parte, e mostra propostas da chapa Inovar & Avançar”, diz Heron.

“Estamos preparados e temos experiência administrativa para fazer a gestão da Udesc. Por isso, peço o voto de toda comunidade acadêmica. No dia 26, vote 20 para Inovar & Avançar a Udesc”, finaliza Tomasi.





 Heron e Tomasi pedem votos e entregam jornal Vote 20 em três centros da Udesc
(18/10/2011 17h46min)


No início desta semana, os candidatos à Reitoria da Udesc, Heron e Tomasi, estão pedindo votos e entregando o jornal Vote 20, com as propostas da chapa Inovar & Avançar, para servidores e alunos de três centros da Udesc.

Os candidatos já passaram pelo CEO, nas cidades de Chapecó, Palmitos e Pinhalzinho, e no CAV, em Lages. No fim da tarde desta terça-feira, os candidatos seguem para o Ceavi, em Ibirama.

NO CEO, Heron e Tomasi também visitaram os departamentos de Enfermagem, Engenharia de Alimentos e Zootecnia. Já no CAV, eles se reuniram com professores do Programa de Pós-Graduação de Produção Vegetal e Manejo do Solo.

“Estamos na reta final da campanha. Nossas propostas são baseadas em sete eixos norteadores e podem ser lidas no jornal Vote 20. Eu e o Tomasi temos experiência administrativa e estamos preparados para administrar a Udesc. Por isso, pedimos o seu voto. No dia 26, de outubro, vote 20”, solicita Heron.



 Heron e Tomasi parabenizam professores e divulgam propostas para os docentes
(15/10/2011 08h37min)


Dia 15 de outubro é comemorado o Dia do Professor. Neste sábado, os candidatos à Reitoria da Udesc, Heron e Tomasi,  parabenizam todos os professores, em especial os da Universidade do Estado de Santa Catarina (Udesc), pela dedicação ao longo destes 46 anos.

“Parabéns professores, pelo nosso dia, comemorado em 15 de outubro. A dedicação de todos nós, ao longo destes 46 anos, foi fundamental para o avanço da Udesc. Hoje estamos com 12 centros, em 10 cidades de Santa Catarina, atendendo mais de 15 mil alunos”, comemora Heron.

Tomasi também ressaltou, neste sábado, algumas propostas para os docentes da Udesc, na gestão 2012-2016.  “Vamos manter a política salarial com reajuste todos os anos. Essa é uma das maneiras de valorizar os nossos professores e também nos tornar mais competitivos em relação a outras instituições”, diz Tomasi.

Veja algumas propostas para os docentes:



- Manter a política salarial com reajuste todos os anos.

- Estabelecer em Lei, a data-base, para 7 de abril.

- Vincular a discussão do VRV (Valor Referencial do Vencimento) com a GDI e as vagas para concurso público.

- Concessão de auxílio-alimentação durante capacitação, Licença Prêmio, Licença Saúde e férias.

- Pagamento do 1/3 de férias durante os afastamentos para capacitação.

- Permitir o pagamento da GDI para professores em estágio probatório.

- Auxílio creche para os servidores ativos.

- Indexação do auxílio-alimentação ao VRV.

- Possibilidade de transformação da Licença Prêmio em pecúnia.

- Realizar concursos públicos periodicamente para atender as demandas da Udesc.

- Propor mudança na legislação para aumentar a autonomia da Udesc nos processos de aposentadoria.

- Promover a capacitação dos docentes em colaboração com os Centros.





 Candidatos participam de dois debates e pedem votos em Florianópolis
(14/10/2011 14h52min)


Heron e Tomasi, candidatos à Reitoria da Udesc (gestão 2012-2016), participaram nesta quinta (13) e sexta (14) de debates no Centro de Artes (Ceart) e Centro de Ciências da Saúde e do Esporte (Cefid).

“Estamos mostrando as conquistas da atual gestão, a qual fizemos parte, e estamos apresentando propostas nos  debates e visitando departamentos e salas de aula”, diz Heron, que também esteve em Joinville, nesta semana.

Tomasi se reuniu com o departamento de Administração Empresarial, na Esag, e participou da marcha contra a corrupção, na última quarta-feira (12), na Beira-Mar Norte, em Florianópolis.



 



 Heron e Tomasi parabenizam Engenheiros Agrônomos e Fisioterapeutas
(13/10/2011 13h25min)


Na última terça-feira (11), os candidatos da chapa Inovar & Avançar estiveram no CAV, em Lages, apresentando suas propostas e pedindo votos.

Heron e Tomasi também parabenizaram alguns Engenheiros Agrônomos, pois no dia 12 de outubro é comemorado o Dia do Engenheiro Agrônomo.  

Nesta quinta-feira (13), é comemorado o Dia do Fisioterapeuta. “Parabéns aos Fisioterapeutas que são profissionais que atuam na prevenção, proteção e promoção da saúde sempre preocupados com a melhoria da qualidade de vida da população”, diz Heron.



 Semana começa com campanha em Florianópolis
(10/10/2011 23h17min)


Heron e Tomasi, candidatos à Reitoria (gestão 2012-2016), apresentaram propostas e pediram votos no Campus I da Udesc, no Itacorubi, em Florianópolis, nesta segunda-feira (10).

Os candidatos da chapa Inovar & Avançar se reuniram com os departamentos de Biblioteconomia, Moda e Desing, com o grupo PET de Geografia e visitaram algumas salas de aula do curso de Pedagogia e setores da Reitoria.

Debates

No fim da semana, Heron e Tomasi participam de dois debates na capital catarinense. O primeiro deles será na quinta-feira (13), no Hall do Bloco Amarelo do Ceart, às 18h. Na sexta-feira (14), às 10h, o encontro será no Auditório do Cefid.



 



 Heron e Tomasi lembram conquistas da atual gestão e apresentam proposta em debates
(08/10/2011 18h14min)


Durante o debate no CAV, na última quinta-feira (6), os candidatos da chapa Inovar & Avançar, Heron e Tomasi, lembraram as conquistas da atual gestão e apresentaram propostas para a gestão 2012-2016. Na sexta-feira (7), os candidatos também apresentaram propostas durante um debate com servidores do Cead, em Florianópolis.

“O debate é uma ótima maneira para definir o voto dos indecisos no próximo dia 26 de outubro. Estamos com energia, vamos participar de todos os debates e visitar todos os Centros da Udesc novamente para apresentar nossas propostas”, disse Heron.  Durante o debate, um grupo de pessoas do CAV declarou apoio para Heron e Tomasi vestindo a camiseta da chapa Inovar & Avançar. Em Lages, os dois ainda visitaram salas de aula do curso da Engenharia Florestal.

No fim da última semana, os candidatos ainda estiveram em reuniões com os Departamentos de Artes Visuais, História, Pedagogia e em salas de aula. Na sexta-feira, Heron esteve em Balneário Camboriú  e Tomasi pediu votos na Esag, em Florianópolis.



 



 Edição 2 - VOTE 20 NEWS
(06/10/2011 00h47min)


Leia as últimas notícias da Chapa Inovar & Avançar no VOTE 20 NEWS - Edição 2.





 



Leia ainda o Vote 20 NEWS - Edição 1





 



 Heron e Tomasi apresentam propostas na Esag
(06/10/2011 00h00min)


Nesta quarta-feira (5), Heron e Tomasi participaram de dois debates na Esag. No primeiro deles - com professores e técnicos - eles ressaltaram que a Udesc precisa melhorar a sua comunicação interna e externa. “Tivemos boas inserções na mídia no último ano, mas temos e vamos melhorar a comunicação”, diz Heron.

Entre as propostas estão a ampliação da Secretaria de Comunicação, a licitação de uma agência de publicidade e o “Udesc na Praça”, para mostrar os cursos, projetos e ações da Udesc em pontos estratégicos de Santa Catarina.

No debate com alunos, os candidatos falaram sobre o programa “Udesc Aberta” que irá criar uma escola de extensão e abrir os Campi para eventos culturais e esportivos. Falaram ainda que irão criar o “Inove Udesc” para permitir uma gestão ágil e colaborativa e afirmaram que irão desafiar estudantes e servidores para solucionar problemas na Udesc, por meio do programa “Solução Caseira”.

Departamentos terão mais autonomia em suas ações

Desde o início da campanha, Heron e Tomasi estão visitando os departamentos dos centros e afirmando que os mesmos terão mais autonomia para gerir suas ações e assumir suas responsabilidades. "Esta é uma de nossas propostas para uma gestão ágil e colaborativa", diz Heron.

A gestão da planilha de ocupação docente estará mais sob a responsabilidade dos departamentos do que da Reitoria. "É preciso confiar mais nas pessoas e nos setores da nossa universidade", finaliza Tomasi.



 ESCLARECIMENTO 1 : GDI para professores em estágio probatório
(05/10/2011 22h00min)


Porque professores em estágio probatório não podem receber Gratificação de Dedição Integral - GDI ?



1 - Há um impedimento legal (LC 345/2006, Artigo 14).

2 - Em 25/03/2009 a Reitoria propõe mudança na lei citada para viabilizar a GDI dos professores em estágio probatório, cuja missão de preparação da minuta foi delegada ao vice-reitor, Antonio Heronaldo de Sousa: “Aprovando nos conselhos, temos que concentrar tempo e esforços na sensibilização dos deputados para essa importante causa da UDESC”.

Veja a íntegra da matéria em http://www.udesc.br/?idNoticia=216.

3 - Ocorrem manifestações contrárias, na lista de discussões da Aprudesc. Veja abaixo alguns trechos do que foi discutido. Leia ainda na íntegra a discussão, através do link: http://www.grupos.com.br/group/aprudesc/Messages.html?action=message&id=1238415465310325&year=09&month=03&next=1



"Gostaria de lembrar que a DI foi uma conquista do nosso plano de carreira e sua intenção não era apenas formalizar e reconhecer vínculo empregatício, .... Lembro que a intenção era premiar, de alguma forma, os professores com produção adequada, e devido a isto, meritórios da gratificação."

"O golpe de misericórdia ao mérito da DI e o privilégio de mero vínculo empregatício veio, com a declaração já divulgada, de que a reitoria pretende conceder DI para os professores em estágio probatório e/ou sem uma promoção por referencia ao menos."

"Por tudo o que foi exposto, acredito que todos devem lutar para que o plano de carreira não seja alterado."

"Quanto à iniciativa da Reitoria de mudar a lei para atender os professores em estágio probatório, eu acho altamente temerária."

4- Atendendo a pedidos da Comunidade, em 11/09/2009 a Reitoria constitui comissão para promover ajustes no Plano de Carreiras da universidade, presidida pelo vice-reitor Antonio Heronaldo de Sousa e mais 16 integrantes, representantes dos centros e das associações dos servidores.

5- Em fevereiro de 2010 a Comissão conclui seu trabalho e encaminha para os Conselhos. Os principais ganhos são:

- concessão de auxílio-alimentação durante capacitação, licença-prêmio, férias e licença-saúde;

- pagamento do 1/3 de férias durante os afastamentos para capacitação;

- professores em estágio probatório poderão pleitear gratificação de dedicação integral.

- auxílio-creche aos servidores ativos e a criação da gratificação para o serviço de plantão e sobreaviso.

- isonomia na promoção dos docentes e técnicos quando da obtenção de títulos.

- indexação do auxílio-alimentação ao VRV (Valor Referencial de Vencimentos).

- estabelecimento na Lei da data-base para 7 de abril.

- possibilidade de transformação da licença-prêmio em pecúnia.

6- Em 16/06/2010 a proposta da comissão de ajustes do Plano de Carreira da UDESC entra na pauta do CONSAD.

7- Em 21/07/2010, ocorre reunião específica do CONSAD para discussão da proposta, sendo solicitado vistas.

8- Em 01/09/2010 a proposta é recolocada em discussão sem sugestões do relator de vistas e é aprovada pelo CONSAD com alguns destaques da plenária.

9 - Em 28/10/2010 inicia-se a discussão no CONSUNI, tendo mais um conselheiro solicitando vistas.

10 - Em 16/12/2010 a proposta do relator de vistas é discutida, agora com a retirada de alguns ganhos (por suposta ilegalidade), mas o assunto não tem conclusão, devido ao pedido de vistas de outro conselheiro.

11 - Em 25/04/2011 a proposta é aprovada por maioria dos votos, com alguns destaques da plenária. Foram novamente contemplados quase todos os ganhos da proposta feita pela comissão original.

12 - Em 20/06/2011 o Consuni aprova o encaminhamento da proposta para re-análise da PROJUR, em função de recurso da mesma, apontando possíveis ilegalidades no texto final.

13 – O assunto será discutido em breve e em definitivo pelo Consuni.

Apesar de todo nosso empenho, os ganhos que lutamos para serem incorporados ao PCS ainda não foram definitivamente aprovados pelo Consuni. Por isso, continuamos atentos e comprometidos com esse propósito.

E se você também simpatiza com essa causa, junte-se a nós. Vamos Inovar e Avançar.

Heron e Tomasi



 ESCLARECIMENTO 2 - Revisão do Plano de Carreira
(05/10/2011 09h05min)


Revisão do Plano de Carreira, porque ainda não saiu ?



1- Atendendo a pedidos da Comunidade, em 11/09/2009 a Reitoria constitui comissão para promover ajustes no Plano de Carreiras da universidade, presidida pelo vice-reitor Antonio Heronaldo de Sousa e mais 16 integrantes, representantes dos centros e das associações dos servidores.

2- Em fevereiro de 2010 a Comissão conclui seu trabalho e encaminha para os Conselhos. Os principais ganhos são:

- concessão de auxílio-alimentação durante capacitação, licença-prêmio, férias e licença-saúde;

- pagamento do 1/3 de férias durante os afastamentos para capacitação;

- professores em estágio probatório poderão pleitear gratificação de dedicação integral;

- auxílio-creche aos servidores ativos e a criação da gratificação para o serviço de plantão e sobreaviso;

isonomia na promoção dos docentes e técnicos quando da obtenção de títulos;

- indexação do auxílio-alimentação ao VRV (Valor Referencial de Vencimentos);

- estabelecimento na Lei da data-base para 7 de abril;

- possibilidade de transformação da licença-prêmio em pecúnia;

3- Em 16/06/2010 a proposta da comissão de ajustes do Plano de Carreira da UDESC entra na pauta do CONSAD.

4- Em 21/07/2010, ocorre reunião específica do CONSAD para discussão da proposta, tendo um Conselheiro solicitando vistas.

5- Em 01/09/2010 a proposta é recolocada em discussão sem sugestões do relator de vistas e é aprovada pelo CONSAD com alguns destaques da plenária.

6 - Em 28/10/2010 inicia-se a discussão no CONSUNI, tendo mais um conselheiro solicitando vistas.

7 - Em 16/12/2010 a proposta do relator de vistas é discutida, agora com a retirada de alguns ganhos (por suposta ilegalidade), mas o assunto não tem conclusão, devido ao pedido de vistas do um conselheiro.

8 - Em 25/04/2011 a proposta do conselheiro é aprovada por maioria dos votos, com alguns destaques da plenária. Foram novamente contemplados quase todos os ganhos da proposta feita pela comissão original.

9 - Em 20/06/2011 o Consuni aprova o encaminhamento da proposta para re-análise da PROJUR, em função de recurso da mesma, apontando possíveis ilegalidades no texto final.

10 – O assunto será discutido em breve e em definitivo pelo Consuni.

Apesar de todo nosso empenho, os ganhos que lutamos para serem incorporados ao PCS ainda não foram definitivamente aprovados pelo Consuni. Por isso, continuamos atentos e comprometidos com esse propósito.

E se você também simpatiza com essa causa, junte-se a nós. Vamos Inovar e Avançar.



Heron e Tomasi



 Heron e Tomasi participarão de debate no Auditório da Esag nesta quarta-feira, às 18h
(04/10/2011 19h23min)


Nesta quarta-feira (5), às 18h, os candidatos à Reitoria da Udesc, Heron e Tomasi, participam do debate organizado pelo DAAG, no Auditório da Esag, no bairro Itacorubi, em Florianópolis.

O debate, que será mediado por um jornalista indicado pelo Diretório Acadêmico, será subdividido em quatro blocos distintos.

No primeiro terá uma exposição das propostas das duas chapas. No segundo, haverá um debate entre os candidatos e no terceiro será um debate com o plenário. O último bloco está reservado para as considerações finais. O encontro está previsto para ser encerrado às 19h10.



 Heron e Tomasi apresentam propostas em debate na TV COM
(04/10/2011 17h57min)


Os candidatos à Reitoria da Udesc (gestão 2012-2016), Heron (reitor) e Tomasi (vice), apresentaram suas propostas, na última sexta-feira (30), durante debate no programa Conversas Cruzadas, da TV COM.

No início do programa Heron falou da missão da Udesc e de sua experiência como docente e administrativa na instituição. Tomasi ressaltou que a atual gestão, na qual ele e Heron faziam parte, contribui significativamente para o desenvolvimento e crescimento da Udesc.

Heron falou ainda sobre o Plano 20 da Udesc e ressaltou os critérios definidos para a expansão de cursos de graduação. Em outra pergunta, Tomasi reforçou que a Udesc conta com um portal de Transparência e falou sobre a desburocratização na universidade. Outros assuntos abordados foram à responsabilidade socioambiental da Udesc e a mudança do vestibular.

No fim do programa, Heron falou sobre o orçamento que o próximo reitor terá que administrar e reforçou que está preparado para assumir à Reitoria da Udesc.



 Novo diretor do Ceplan toma posse e diz que apoia Heron e Tomasi
(03/10/2011 22h32min)


O professor Agnaldo Vanderlei Arnold foi empossado, nesta segunda-feira (3), no cargo de diretor geral do Centro de Educação do Planalto Norte (Ceplan) da Udesc, em São Bento do Sul, para um mandato de quatro anos. A solenidade foi prestigiada pelos candidatos à Reitoria da Udesc, Heron (reitor) e Tomasi (vice) e por autoridades da universidade. O novo diretor já declarou que irá apoiar a chapa Inovar & Avançar – Vote 20.

“O ex-diretor do Ceplan, Pio Campos, e toda a direção do centro também declararam apoio incondicional para a nossa chapa”, informou o vice Tomasi. Agnaldo pretende dar continuidade aos projetos iniciados na atual gestão como à construção da nova sede do Ceplan e aquisição de equipamentos para os laboratórios de Engenharia Industrial Mecânica e do bacharelado em Sistemas de Informação.

Antes da posse, Heron e Tomasi aproveitaram o dia para apresentar suas propostas para técnicos, professores e alunos do Ceplan e também visitar o Diretório Acadêmico Nove de Março (DANMA), em Joinville, que cancelou o debate do próximo dia 4 por solicitação da outra chapa.

Faed

Pela manhã, Heron e Tomasi fizeram campanha na Faed, em Florianópolis. “Estivemos na reunião do Departamento de História e visitamos algumas salas do curso de Pedagogia. Estamos apresentando nossas ideias, ouvindo sugestões e pedindo que todos votem 20 para inovar e avançar”, finalizou Heron.



   



   





 Diretório Acadêmico Nove de Março cancela debate por solicitação da outra chapa
(03/10/2011 17h00min)


O debate no CCT, em Joinville, que aconteceria nesta terça-feira (4/10) foi cancelado pelo Diretório Acadêmico Nove de Março (DANMA) por solicitação da outra chapa que concorre à Reitoria da Udesc.

Segundo o coordenador do DANMA, Jonathan Thomas de Jesus Neto, uma nova data será agendada. Os candidatos da chapa “Inovar & Avançar”, Heron (reitor) e Tomasi (vice), lamentam o cancelamento do encontro e aguardam uma nova data.

O primeiro debate entre os candidatos aconteceu na última sexta-feira (30), no programa Conversas Cruzadas, da TV COM. O segundo será na próxima quarta-feira (5), às 18h, no Auditório da Esag.





Heron e Tomasi estiveram no DANMA nesta segunda-feira.



 Direção do CCT divulga carta de apoio incondicional para Heron e Tomasi
(28/09/2011 22h19min)


Nesta quarta-feira (28), a direção do Centro de Ciências Tecnológicas (CCT) divulgou uma carta de apoio incondicional para os candidatos Heron e Tomasi, da chapa “Inovar & Avançar”.

A carta é assinada pelo diretor geral do centro, Dieter Neermann; pelo diretor administrativo Leandro Zvirtes; pelo diretor de ensino, José de Oliveira; e pelo chefe de gabinete Carlos Alberto Lessa.

Veja abaixo a carta na íntegra:

DECLARACÃO DE APOIO

A Direção Geral do CCT -UDESC-Joinville, abaixo assinados, declaram incondicional apoio às candidaturas do Prof Antonio Heronaldo de Souza e do Prof Marcus Tomasi, respectivamente para Reitor e Vice-Reitor da UDESC.

A nossa manifestação de apoio esta embasada na confiança e certeza de que ambos são os melhores candidatos, para que a UDESC possa avançar e inovar em todas as áreas do conhecimento humano, assim como assegurar aos seus servidores uma carreira expressiva, calcada no reconhecimento das competências profissionais e num solido plano de carreira, com salários dignos.

Veja o scanner do documento:



 





 VOTE 20 NEWS - Edição 1
(28/09/2011 21h33min)


Nesta quarta-feira (28), após o sorteio do número das chapas que concorrem à Reitoria da Udesc, os candidatos Heron (reitor) e Tomasi (vice) lançaram o informativo “VOTE 20 NEWS”.

“Fomos sorteados com o número 20 e, por isso, lançamos o VOTE 20 NEWS para noticiar, de forma resumida, os acontecimentos da nossa campanha”, afirma Heron.

Leia a edição número 1 do VOTE 20 NEWS !

*Clique em cima da imagem para ampliar.



 



 



 Chapa Inovar & Avançar apresenta propostas e pede votos no Cefid, na Esag e para os técnicos
(28/09/2011 18h55min)


Os candidato à Reitoria da Udesc, Heron e Tomasi, da chapa “Inovar & Avançar", apresentaram suas propostas, ouviram sugestões e pediram votos, nesta quarta-feira (28), em salas de aula do Cefid, da Esag e para os técnicos do Campus I, no bairro Itacorubi, em Florianópolis.

No período da manhã, os candidatos visitaram salas de aula dos cursos de Educação Física,  Fisioterapia e Administração Pública. “Durante a tarde, fomos muito bem recebidos pelos servidores da Biblioteca do Campus I e prestigiamos a posse da nova diretoria da Asudesc”, diz Heron.

À noite, Heron e Tomasi, voltam a fazer campanha no Cefid. “Estamos há menos de 30 dias das eleições. Por isso, não vamos medir esforços para apresentar nossas propostas e ouvir sugestões. Vote 20”, diz o vice Tomasi.



 



 Heron já se reuniu com Fapesc para solicitar colaboração em recursos externos
(28/09/2011 18h33min)


O candidato à Reitoria da Udesc, Heron, da chapa “Inovar & Avançar “ – Vote 20, já se reuniu com o presidente da Fapesc, Sérgio Gardioni, quando era vice-reitor, no dia 14 de julho de 2011, para solicitar a intervenção da Fundação junto aos órgãos federais para que os editais da Finep e do CNPq não exijam mais contrapartida de universidades estaduais.

A reportagem divulgada pela Assessoria de Comunicação da Udesc, no dia 14 de julho,  também destacou que durante o encontro foi solicitado o aumento da velocidade dos links de acesso à internet nos Campi da universidade.

No último dia 23 de setembro, a Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação da Udesc anunciou ainda que a universidade foi contemplada, no valor de R$ 2 milhões, em projetos da Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (Capes) e da Financiadora de Estudos e Projetos (Finep).





 Apoiadora da campanha “Inovar & Avançar” é uma das vencedoras do I Prêmio Qualidade & Desburocratização da Esag
(27/09/2011 19h47min)


A professora e técnica universitária, Carla Regina Roczanski, é uma das vencedoras do I  Prêmio Qualidade & Desburocratização da Esag/Udesc. Carla apoia a campanha “Inovar & Avançar” e atualmente é coordenadora de Planejamento Institucional da Udesc.

Carla foi uma das seis vencedoras do prêmio com a proposta para elaborar um formulário padrão para solicitar material ou contratar serviço, permitindo a consulta sobre a tramitação e aprovação do pedido on-line, via sistema web.

O prêmio é uma iniciativa do grupo de pesquisa Callipolis, da Esag/Udesc, e foi criado com a finalidade de ajudar na redução das disfunções burocráticas e na construção de um ambiente no qual todos se sintam responsáveis pela melhora no funcionamento das rotinas da Esag.

“É uma ótima iniciativa do grupo de pesquisa Callipolis. Eu já havia conversado com o professor Leonardo Secchi, o líder do grupo, que vamos implantar o prêmio em todos os centros”, disse Tomasi.





 Vote 20 para “Inovar & Avançar” Udesc
(27/09/2011 18h14min)


Nesta terça-feira (27), a Comissão Eleitoral da Udesc sorteou o número das chapas que concorrem à Reitoria da Udesc, no Hall de Entrada da Reitoria, no bairro Itacorubi, em Florianópolis.

A chapa “Inovar & Avançar”, de Heron (reitor) e Tomasi (vice), foi sorteada com o número 20. “Pedimos o voto de professores, técnicos e acadêmicos que desejam que a Udesc inove e avance cada vez mais”, disse Heron.

A eleição será realizada no dia 26 de outubro, das 9 às 21 horas.

Debate

O primeiro debate entre os candidatos está confirmado para a próxima sexta-feira (30), às 22h, no programa Conversas Cruzadas, da TV COM.



 



 Chapa “Inovar & Avançar” apresenta proposta e recebe apoio de lideranças do CCT
(27/09/2011 15h45min)


Nos últimos dias, Heron (reitor) e Tomasi (vice), da chapa “Inovar & Avançar”, apresentaram suas propostas no CCT e no Ceplan. No sábado (24), os candidatos à Reitoria da Udesc receberam apoio de mais de 50 pessoas entre lideranças estudantis de centros acadêmicos e servidores (professores e técnicos) do CCT durante uma confraternização.

Na segunda-feira (26), os candidatos visitaram salas de aula de vários cursos para apresentar propostas e ouvir sugestões. “Também nos reunimos com o Centro Acadêmico do curso de Engenharia Mecânica”, completou Heron.

No mesmo dia, à noite, os candidatos estiveram visitando salas de aula dos cursos do Ceplan, em São Bento do Sul.





 Candidatos à reitoria da Udesc aderem campanha do Dia Mundial Sem Carro
(25/09/2011 15h40min)


Os candidatos à reitoria da Udesc, Antonio Heronaldo de Sousa e seu vice  Marcus Tomasi, da chapa da situação, pegaram uma “carona” na campanha do Dia Mundial Sem Carro.

Os dois estiveram em Lages, na última quinta-feira (22), e foram apresentar suas propostas no Centro de Ciências Agroveterinárias (CAV) de ônibus.

Heron e Tomasi, como são mais conhecidos, estão apoiando a campanha da Udesc “O Transporte Precisa Ser Mais Coletivo”.





 Heron e Tomasi visitaram o CAV nos dias 21 e 22 de setembro
(22/09/2011 20h53min)


Em visita ao CAV, nesta quarta (21) e quinta-feira (22), Heron e Tomasi, da chapa “Inovar & Avançar”, receberam apoio do Departamento de Engenharia Ambiental e do Centro Acadêmico do curso.  Os dois visitaram salas de aula acompanhados do chefe do departamento, Silvio Neto, e do sub-chefe, Valter Becegato, além de membros do centro acadêmico do curso.

“Também nos  reunimos com alunos da pós-graduação do curso de Agronomia e ouviram sugestões e reivindicações. A reunião foi excelente. Na  noite de quarta-feira, também acompanhamos o treino do time de Rugby do CAV e nos comprometemos a apoiar o esporte”, comento Heron.

Medicina Veterinária

Já na quinta-feira (22), Heron e Tomasi visitaram as salas de aula do curso de Medicina Veterinária acompanhados pelos professores do curso: Pilati, Ivan e Jorge Ramela. Os candidatos expuseram suas ideias, responderam perguntas e ouviram sugestões que serão incorporadas nas propostas; bem como reivindicações.

Hospital Veterinário

Ainda na quinta-feira, Heron e Tomasi reforçaram que irão apoiar a construção de um novo Hospital Veterinário no centro, caso sejam eleitos. Além disso, os candidatos afirmaram que irão desenvolver projetos para atender a Fazenda Experimental e ainda apoiar a implantação de um doutorado na área de Medicina Veterinária.

Palestra e confraternização

Heron e Tomasi também prestigiaram a palestra do professor Pedro Volkmer de Castilho que desafiou o clima, o corpo e a mente para realizar a expedição  ao monte KIlimajaro, localizado no Norte da Tanzânia, junto à fronteira com o Quênia, o ponto mais alto da África, com altitude de 5.895 metros. “Também prestigiamos a confraternização dos técnicos com os aniversariantes do primeiro semestre”, disse Tomasi. 

Durante à noite, os candidatos seguiram para o Ceavi, em Ibirama. O diretor geral do centro, Dario Nolli, já confirmou apoio incondicional para a chapa “Inovar & Avançar”.



   



 Heron e Tomasi divulgam datas dos debates e afirmam que vão participar de todos que forem agendados
(22/09/2011 20h23min)


Nesta quinta-feira (22/9), os candidatos à Reitoria da Udesc pela chapa “Inovar & Avançar”, Heron (reitor) e Tomasi (vice), divulgaram as datas dos debates. “Vamos comparecer em todos os debates que formos convidados. Os debates são importantes no processo eleitoral e estimulam o exercício da cidadania”, disse Heron.

O primeiro deles será no programa Conversas Cruzadas, da TV COM, no dia 30/9, às 22h. “Será uma ótima oportunidade para apresentarmos nossas propostas. Vamos mostrar o avanço da Udesc nos últimos anos e como a universidade poderá se inserir cada vez mais na sociedade”, comentou Heron.

No dia 4 de outubro, o CCT, em Joinville, já confirmou a realização de um debate entre os candidatos. No dia seguinte (5 de outubro), o Diretório Acadêmico de Administração e Gerência (DAAG) organiza outro debate. “O debate está confirmado com a presença das duas chapas. O encontro será no Auditório da Esag, em horário a ser confirmado”, disse o presidente do DAAG, Jorge Henrique da Silva.

Heron afirma ainda que a chapa “Inovar & Avançar” está aguardando a confirmação de outros dois debates – um em Lages e outro em Chapecó. No CAV, o debate deverá acontecer no dia 6 de outubro. No CEO o encontro deverá ser no dia 10.

Agenda de debates:

30/9 – 22h – TV COM – Programa Conversas Cruzadas

4/10 – CCT

5/10 – Esag

*6/10 – CAV

*10/10 – CEO

* A chapa “Inovar & Avançar” aguarda a confirmação destes debates.



 Chapa da situação anuncia que atualização do VRV será incluída na folha de pagamento de setembro
(21/09/2011 10h45min)


Os candidatos da situação, Heron e Tomasi, para a Reitoria da Udesc (2012-2016), anunciaram nesta quarta-feira (21) a concretização da atualização do Valor Referencial de Vencimento (VRV) para os servidores da Udesc em 9,84%.  A Lei já foi sancionada pelo governador Raimundo Colombo e o novo valor do VRV – que passou de R$ 227,70 para R$ 250,11 – será incluído na folha de pagamento do dia 29 de setembro. Também serão pagos os valores retroativos desde o mês de abril de 2011.

“A valorização das pessoas é um dos eixos norteadores da nossa campanha. Foi um importante conquista da atual gestão já que isso nos torna mais competitivos em relação a outras instituições universitárias. É o terceiro ano consecutivo que conseguimos a alteração do VRV”, disse Heron, que era vice-reitor e se afastou para disputar as eleições.

A atual gestão da Udesc conseguiu a atualização do VRV em 2009, 2010 e 2011. Os valores representam mais de 32% dos salários atuais dos servidores da instituição, o que representa recuperação de perdas desde 2006, com ganho real de 3%, segundo índice do Dieese.

“Valeu a pena o nosso esforço de ir na Assembléia para explicar a importância da atualização do VRV para os deputados e a negociação com o próprio governador”, disse Tomasi, que antes de disputar as eleições era pró-reitor de Planejamento da Udesc.



   



 Direção do CEO garante apoio incondicional para Heron e Tomasi
(20/09/2011 11h30min)


“Toda a direção do CEO irá votar e pedir votos para a chapa Inovar & Avançar”. Foi assim que o diretor geral do CEO, Luciano Hack, resumiu o apoio para Heron (reitor) e Tomasi (vice). Os candidatos à Reitoria da Udesc estão mostrando seus projetos e ouvindo sugestões nesta segunda (19) e terça-feira (20), no Centro de Educação Superior do Oeste (CEO), nas cidades de Chapecó, Palmitos e Pinhalzinho.

O diretor garantiu que o apoio se deve ao excelente trabalho que está sendo desenvolvido na Udesc. “O Heron e Tomasi são peças importantes e atuantes no grande avanço da Udesc nos últimos anos”, disse o diretor que está na Udesc desde 1994.

Luciano Hack também disse que os candidatos são “pessoas sérias, responsáveis com o recurso público e que sempre estão prontos para ouvir e atender as sugestões”.





 Professores do Departamento de Ciência da Computação declaram apoio para a chapa “Inovar & Avançar”
(20/09/2011 11h07min)


Os candidatos à Reitoria da Udesc, Heron e Tomasi, da chapa “Inovar & Avançar” tem recebido dezenas de mensagens de apoio no e-mail inovareavancar@udesc.br.  Uma delas manifesta o apoio de um grupo de professores do Departamento de Ciência da Computação (DCC), do CCT, em Joinville.

No e-mail, o sub-chefe do departamento, professor Carlos Vetorazzi, declara total apoio para a chapa. “Manifesto aqui meu total apoio aos professores Heron e Tomasi, em quem eu e um significativo grupo de professores do DCC depositamos nossa confiança de que continuarão trabalhando para tornar a UDESC cada vez melhor”.

O e-mail ainda destaca as qualidades da atual gestão, que tinha Heron como vice-reitor, e Marcus Tomasi, como pró-reitor de Planejamento. Os dois se afastaram para disputas as eleições.

“A atual gestão proporcionou um grande salto de qualidade na infraestrutura deste departamento, mostrando seu efetivo compromisso com a qualidade do ensino. Posso assegurar que nunca antes tivemos laboratórios de ensino tão bem equipados como os que temos agora. Houve a contratação de um número significativo de professores e técnicos que tanta falta faziam na UDESC”.

Heron agradeceu o apoio e destacou que foi o gestor do Concurso Público de Técnicos Universitários da Udesc em 2009.

Você também pode enviar sua mensagem de apoio no inovareavancar@udesc.br



 Heron e Tomasi ouvem sugestões e falam sobre o novo Plano de Carreira para técnicos universitários
(16/09/2011 22h22min)


Os candidatos Heron (reitor) e Tomasi (vice) da chapa “Inovar & Avançar” estiveram conversando com técnicos universitários do Centro de Artes (Ceart), em Florianópolis, nesta sexta-feira (16).  “O encontro foi ótimo. Recebemos ideias e sugestões que serão incorporadas na nossa proposta”, resumiu Heron.

A carreira dos técnicos universitários foi um dos assuntos mais debatidos no encontro. Heron explicou que o novo Plano de Carreira dos técnicos universitários será votado em breve no Consuni. “Fui o presidente da Comissão de Revisão do Plano de Carreira e também da Revisão do Estatuto da Udesc. O novo plano trará grandes benefícios para os técnicos”, garantiu Heron.

O novo plano prevê a indexação do vale-alimentação ao VRV; a isonomia da progressão de técnicos e docentes; o auxílio creche; a gratificação de sobreaviso e de regime de plantão, entre outros benefícios. “Recebemos também algumas sugestões para melhorar a comunicação interna e externa da Udesc”, disse Tomasi.

Pró-reitor de Administração será técnico

Durante o encontro, Heron e Tomasi afirmaram ainda, após serem questionados, que se forem eleitos, vão escolher um técnico para ser o próximo pró-reitor de Administração.



 



 



 Lei de alteração do VRV é sancionada pelo governador
(16/09/2011 21h43min)


A Lei que altera o Valor Referencial de Vencimento (VRV) dos servidores da Udesc foi sancionada pelo governador Raimundo Colombo e publicada em Diário Oficial nesta sexta-feira (16).  A conquista veio após um trabalho, iniciado no mês de abril de 2011, que contou com a colaboração de Antonio Heronaldo de Sousa e de Marcus Tomasi. Os dois faziam parte da atual administração e se afastaram para disputar as eleições da Udesc com o lema “Inovar & Avançar”.

“É mais uma importante conquista da atual gestão. Implantamos uma política salarial que nos torna mais competitivos em relação a outras instituições universitárias.  Conseguimos a alteração pelo terceiro ano consecutivo. Hoje é uma data especial para toda a comunidade acadêmica”, comemorou Heron.

A atual gestão da Udesc conseguiu a atualização do VRV em 2009, 2010 e 2011. Os valores representam mais de 32% dos salários atuais dos servidores da instituição, o que representa recuperação de perdas desde 2006, com ganho real de 3%, segundo índice do Dieese.

“Valeu a pena o nosso esforço de ir na Assembléia para explicar a importância da atualização do VRV para os deputados e a negociação com o próprio governador”, disse Tomasi, que antes de disputar as eleições era pró-reitor de Planejamento da Udesc.





 Chapa “Inovar & Avançar” vai debater propostas na TV COM
(16/09/2011 18h43min)


No próximo dia 30 de setembro (sexta-feira), às 22h, o programa Conversas Cruzadas, da TV COM, vai organizar um debate com os candidatos à Reitoria da Udesc (gestão 2012-2016). Heron e Tomasi da chapa “Inovar & Avançar” já confirmaram presença no encontro.

“Será uma ótima oportunidade para apresentarmos nossas propostas, mostrar o avanço da Udesc nos últimos anos, e mostrar como a Udesc poderá se inserir cada vez mais na sociedade”, comentou Heron.

Debates na Udesc

Também já estão confirmados outros dois debates na Udesc. No dia 4 de outubro no CCT, em Joinville (em horário a definir) e no dia 5 de outubro, às 15h, no Cead, em Florianópolis. Existe ainda a previsão de um debate no próximo dia 21 de setembro, na Esag.



 Chapa “Inovar & Avançar” já recebeu sugestões de alunos e servidores de quatro centros da Udesc nesta semana
(14/09/2011 17h43min)


Durante esta semana os candidatos da Chapa “Inovar & Avançar” que concorrem a Reitoria da Udesc (gestão 2012-2016), Heron (reitor) e Tomasi (vice), já visitaram a Esag e o Cefid, em Florianópolis; o CCT, em Joinville; e o Ceres, em Laguna.

“Vamos visitar todos os centros e a Reitoria várias vezes. Queremos escutar propostas e sugestões de acadêmicos, técnicos e professores”, disse Heron. Na segunda-feira (12), Heron também prestigiou a cerimônia da abertura da Semana das Licenciaturas, em Joinville.

Na terça-feira (13), as visitas foram na Esag. “Conversamos com alunos de Economia e Administração Empresarial e fizemos contatos com técnicos e professores. Fomos muito bem recebidos na Esag”, disse Heron.

Nesta quarta-feira (14), os candidatos visitaram o Cefid, em Coqueiros. “Estivemos com alunos de Educação Física e Fisioterapia, com técnicos universitários e no Departamento de Fisioterapia”, conta Tomasi.

Grande confraternização em Laguna

Na noite desta quarta-feira (14), os candidatos participam de uma grande confraternização, em Laguna, no Ceres. A chapa “Inovar & Avançar” já recebeu apoio de todos os diretores da Udesc Laguna.



 Heron e Tomasi prestigiam 18 anos da Esag Jr.
(14/09/2011 17h22min)


Os candidatos a reitor da Udesc, Heron e seu vice Tomasi, da chapa “Inovar & Avançar” prestigiaram nesta terça-feira (14) as comemorações dos 18 anos da Esag Jr Consultoria em Administração. A empresa júnior da Udesc presta serviços de análise financeira, planejamento estratégico, pesquisa e análise de mercado, reestruturação de pequenos negócios e plano de negócio.

“A Esag Jr. é um belo exemplo de empresa júnior a ser seguido. Eles já atenderam mais de 150 empresas ao longo destes anos, sempre com muita competência. É a aliança perfeita entre a teoria e a prática”, disse o candidato a vice, Tomasi, da chapa Inovar & Avançar.

A empresa tem a missão de gerar resultados nos projetos e na gestão interna primando pela inovação e excelência.

Visita na Esag

Durante esta semana, os candidatos da chapa “Inovar & Avançar” também visitaram alunos, técnicos universitários, professores e a direção da Esag. “Fomos muito bem recebidos pela direção da Esag. Agradecemos muito à receptividade” , disse Heron.



   



   



 



 Chapa Inovar & Avançar recebe apoio de diretores do CCT e do Ceres
(12/09/2011 17h52min)


A chapa Inovar & Avançar (Heron-reitor/Tomasi-vice) que concorre a Reitoria da Udesc (gestão 2012-2016) recebeu o apoio, na última semana, dos diretores do CCT, Dieter Neermann e do Ceres, João Rotta Filho.

“Também recebemos o apoio de outros diretores, chefes de departamentos e de alguns alunos desses centros”, disse Heron. O candidato a reitor, acompanhando do seu vice, Tomasi, visitaram salas de aula, alguns departamentos e técnicos universitários.

Durante as visitas, a chapa Inovar & Avançar foi questionada novamente sobre as 6h diárias de trabalho dos técnicos universitários da Udesc. “Nossa posição é muito clara e favorável pela manutenção das 6h para os técnicos. Esse assunto já está resolvido”, disse Heron.

O candidato a vice, Tomasi, ainda reforçou dizendo que a posição da chapa é provada com atos e não com falácias. Prova disso é a ata do Consuni número 6, de 4 de setembro de 2008.

“Todas as pessoas que apoiam a nossa chapa são favoráveis pela manutenção das 6h para os técnicos. Tudo isso está escrito e gravado em ata do Consuni”, finalizou Tomasi.



  



  



 



 



 Heron e Tomasi reafirmam que são favoráveis à manutenção das 6h para técnicos da Udesc durante visita na Reitoria
(06/09/2011 16h40min)


Nesta terça-feira (6/9), os candidatos a reitor, Heron, e vice, Tomasi, da chapa “Inovar & Avançar”, que disputam a Reitoria da Udesc (gestão 2012-2016), reafirmaram que são favoráveis a manutenção da jornada de 6 horas diárias para os técnicos universitários da Udesc, durante visita na Reitoria, em Florianópolis.

Nossa posição é muito clara e favorável pela manutenção das 6 horas para os técnicos. Isto inclusive está gravado e documentado na ata do Consuni do dia 28 de agosto e do dia 4 de setembro de 2008 ”, disse Heron. O documento mostra que os professores Antonio Heronaldo de Sousa e Marcus Tomasi votaram a favor da permanência das 6 horas diárias para os técnicos.

Leia abaixo o trecho da Ata do Consuni número 006 – de 4 de setembro de 2008, retirado do site http://secon.udesc.br

“O conselheiro Antonio Heronaldo de Sousa disse que sua posição era favorável a manutenção das seis horas, pois muito setores e as próprias pessoas já estão organizadas para trabalharem neste horário e, havendo, mudança poderia provocar um desconforto que poderia prejudicar o andamento dos trabalhos na Universidade como um todo”.

Outro trecho, de Antonio Heronaldo de Sousa, lembra que isso foi um compromisso da gestão da Reitoria para o período de 2008-2012.

“..durante o processo eleitoral (de 2007), houve um posição muito clara das duas chapas favoráveis à jornada de trabalho de seis horas e era preciso todos lembrarem disso; e que, ante esse fato, acredita que o assunto em questão já era matéria vencida”.

Outro discurso, do conselheiro Luiz Antônio Ferreira Coelho, também lembrou a posição do conselheiro Antonio Heronaldo de Sousa. Veja abaixo:

“O conselheiro Luiz Antônio Ferreira Coelho disse que a discussão a ser feita era se realmente a Universidade funcionava bem ou não com o atual horário dos técnicos; e disse que o conselheiro Antonio Heronaldo de Sousa foi muito feliz por ter lembrado o compromisso de campanha de manutenção do horário das seis horas e que houve um acordo político que deve ser honrado".



 



 



 Heron e Tomasi apresentam propostas na Reitoria e no Cead
(04/09/2011 23h08min)


Nos dias 1º e 2 de setembro, os professores Heron (reitor) e Tomasi (vice), que disputam as eleições na Udesc (gestão 2012-2016) sobe o lema “Inovar & Avançar”, apresentaram suas propostas para alguns setores da Reitoria e para diretores, professores e técnicos do Centro de Educação a Distância (Cead), em Florianópolis. 

“Apresentamos a nossa chapa que foca em sete eixos norteadores: Universidade Autônoma; Responsabilidade Socioambiental; Excelência Acadêmica; Valorização das Pessoas; Gestão Ágil e Colaborativa; Política de Comunicação; e Aprimoramento da Infraestrutura”, disse Heron.

Heron e Tomasi estiveram nas pró-reitorias de Ensino; de Extensão; e de Pesquisa e Pós Graduação; no Recursos Humanos e na Secretaria dos Conselhos. Nesta segunda-feira (5), os candidatos visitarão o Ceres, em Laguna.





 Heron e Tomasi visitam CEO, CAV, Ceavi e Cesfi
(01/09/2011 22h47min)


De segunda e quarta-feira (29 e 31 de agosto), os candidatos a reitor da Udesc, Heron, e o vice, Tomasi, visitaram o Centro de Educação Superior do Oeste (CEO), nas cidades de Chapecó, Palmitos e Pinhalzinho; o Centro de Ciências Agroveterinárias (CAV), em Lages; o Centro de Educação Superior do Alto Vale do Itajaí (Ceavi), em Ibirama; e o Centro de Educação Superior da Foz do Itajaí (Cesfi), em Balneário Camboriu.

No CEO, 29 de agosto, eles receberam o apoio do diretor geral do centro, Luciano Hack, e se reuniram com alunos e professores dos departamentos de Zootecnia, Enfermagem e Engenharia de Alimentos. “Destacamos as principais conquistas da atual gestão e mostramos nossas propostas para os acadêmicos e professores do CEO”, comentou Heron.

No CAV, em Lages, dia 30 de agosto, Heron e Tomasi se reuniram pela manhã com professores do curso de Agronomia, com a chefia de departamento de Medicina Veterinária e com a direção do Hospital Veterinário. No período da tarde, a reunião foi com técnicos universitários do centro, com integrantes dos Centros Acadêmicos das Engenharias Ambiental e Florestal e com professores do departamento de Engenharia Florestal.

Heron ressaltou que uma de suas metas no CAV é a ampliação da cantina, da biblioteca e da área da prática de esporte.  “Queremos também construir um novo hospital veterinário, contratar mais professores e técnicos universitários e implementar os mestrados em Engenharia Florestal e Ambiental”, disse Heron.

No período noturno, os candidatos estiveram em Ibirama conversando com a direção do Ceavi e com professores, técnicos e alunos.  Já no dia 31, pela manhã, os candidatos conversaram com a diretora do Cesfi, Ester Menegasso e com professores do curso de Engenharia do Petróleo. “Pela tarde participei da reunião do Concentro, em Joinvile”, finalizou Heron.



  



 Campanha Inovar & Avançar começa com apoio de reitores da Udesc e diretores de centros
(26/08/2011 22h25min)


A campanha Inovar & Avançar (Heron – reitor/Tomasi – vice) iniciou no dia 23 de agosto (terça-feira), com um jantar para arrecadação de fundos, no Clube Paula Ramos, em Florianópolis.

Já no primeiro dia de campanha, os candidatos receberam apoio do atual reitor da Udesc, Sebastião Iberes Lopes Melo, e de outros reitores que passaram pela universidade: Anselmo Fábio de Moraes, João Nicolau Carvalho e Rogério Braz.

Além deles, os diretores do CCT, Dieter Neerman; do Cead, Estevão Ribeiro; do Ceavi, Dario Nolli; do Ceres, João Rotta Filho; do Cesfi, Ester Menegasso; e do CEO, Luciano Hack, também declararam apoio para os candidatos Heron (reitor) e Tomasi (vice).

“Também recebemos o apoio de diretores de outros centros, pró-reitores,  secretários de órgãos suplementares e servidores da Udesc”, disse Heron.

No dia 25 de agosto (quinta-feira), Heron e Tomasi estiveram visitando o Ceplan, em São Bento do Sul. Eles apresentaram suas propostas para a direção do centro, para os chefes de departamento e para lideranças do Centro Acadêmico.

Joinville

No dia 26 de agosto (sexta-feira), os dois visitaram o Centro de Ciências Tecnológicas (CCT), em Joinville, conversaram com diretores, chefes de departamento e lideranças estudantis e participaram de outro jantar para arrecadação de fundos da campanha.



                  



 Heron e Tomasi colaboraram para a alteração do VRV
(26/08/2011 22h17min)


No último dia 24 de agosto, os servidores da Udesc foram informados que a Assembléia Legislativa de Santa Catarina (Alesc) aprovou a alteração do Valor Referencial de Vencimento (VRV). A aprovação veio após um trabalho, iniciado no mês de abril de 2011, que contou com a colaboração de Antonio Heronaldo de Sousa e de Marcus Tomasi. Os dois faziam parte da atual administração e se afastaram para disputar as eleições da Udesc.

“Eu e o Tomasi nos dividimos durante as visitas à Assembleia para explicar a importância da atualização do VRV para os deputados. Além disso, elaboramos uma Exposição de Motivos, o pedido de reconsideração, e negociamos a atualização com o Grupo Gestor do Governo do Estado e com o próprio governador Raimundo Colombo”, disse Heron.

Heron ainda afirmou que a conquista irá melhorar a carreira dos servidores da Udesc. “Estamos implantando uma política salarial que nos torna mais competitivos em relação à expansão do sistema federal e de outras instituições universitárias”.

Aprovação em tempo recorde

A Alesc, em apenas dois dias, aprovou a alteração por unanimidade em três comissões e nos dois turnos da Sessão Plenária, e, assim, o valor do VRV passou de R$ 227,70 para R$ 250,11. “A Lei seguirá para ser sancionada pelo governador Raimundo Colombo e passará pelos procedimentos operacionais para ser incluída na folha de pagamento. Foi uma conquista importante da atual gestão”, disse Tomasi.

A atual gestão da Udesc conseguiu a atualização do VRV em 2009, 2010 e 2011. Os valores representam mais de 32% dos salários atuais dos servidores da instituição, o que representa recuperação de perdas desde 2006, com ganho real de 3%, segundo índice do Dieese.



   



   



 



 



 



 





 



 Comissão Eleitoral homologa chapa Inovar & Avançar
(23/08/2011 16h56min)


A Comissão Eleitoral Central da Udesc homologou, nesta segunda-feira (22), a inscrição da chapa Inovar & Avançar formada pelo professor do Centro de Ciências Tecnológicas (CCT), Antonio Heronaldo de Sousa (reitor), e pelo professor do Centro de Ciências da Administração e Socioeconômicas (Esag), Marcus Tomasi (vice).

Os candidatos já tinham protocolado a inscrição da chapa, no dia 18 de agosto, às 17h58, no Protocolo da Reitoria, em Florianópolis. A chapa Inovar & Avançar irá focar a campanha em sete eixos norteadores: Universidade Autônoma; Responsabilidade Socioambiental; Excelência Acadêmica; Valorização das Pessoas; Gestão Ágil e Colaborativa; Política de Comunicação; e Aprimoramento da Infraestrutura.

“Ao longo da nossa campanha vamos escutar os professores, os técnicos e os acadêmicos para estabelecermos um caminho para os próximos anos que nos permitam, por meio da inovação, aprimorar ainda mais nossos cursos, programas, projetos e ações para manter sustentável nossa missão enquanto universidade”, afirmou Heron.

A eleição será realizada no dia 26 de outubro, das 9h às 21h. Podem votar os professores e técnicos efetivos da Udesc, além de estudantes regularmente matriculados em cursos presenciais de graduação e pós-graduação. Também serão votantes os servidores em licença-prêmio, licença-saúde e de férias. O resultado da votação é calculado de forma que os votos dos professores representem 50%, os dos técnicos 25% e os dos estudantes 25%.



       





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